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Arbeitsrecht Kapitel 12 - Lehrlinge / Fragen



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Welche gesetzlichen Bestimmungen sind bei Lehrlingen neben dem BAG noch anzuwenden?

Jene Bestimmungen des allg. AR, von denen sie nicht ausdrücklich ausgenommen sind. Das heißt, sie unterliegen:

  • dem anzuwendenden KV (Arb oder Ang)
  • dem ABGB - z.B. § 1162 b ABGB für die KÜE der Lehrlinge
  • dem KJBG bei jugendlichen Lehrlingen 
  • dem Urlaubsgesetz, sowie bei minderjährigen Lehrlingen dem § 32 KJBG (wenn der Lehrling es verlangt, 12 Werktage Urlaub zwischen 15.06. und 15.09.)
  • § 17a BAG regelt den Krankenstand der Lehrlinge, welcher auf das EFZG verweist. 

Was ist ein Lehrvertrag? 

Ein befristeter Vertrag, er auf die Dauer der gesetzlich vorgesehenen Laufzeit abgeschlossen werden muss. Dieser muss schriftlich abgeschlossen und von der Wirtschaftskammer protokolliert werden. 

Welchem Gesetz unterliegen Lehrlinge nicht? 

Dem AngG gilt nicht für § 5 AngG Lehrlinge, die dem BAG unterliegen

Was regelt das BAG?

Das BerufsAusbildungsGesetz regelt die Ausbildung von Lehrlingen. 

Können Lehrlinge gekündigt werden?

Ein Lehrling kann nicht gekündigt werden. Gründe für die vorzeitige Auflösung eines Lehrverhältnisses sind taxativ im § 15 BAG aufgezählt. (Bei einer anderen Auflösung = Feststellungsklage möglich) 

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