Back to overview

Gehaltswesen

Teil 5 des Lehrgangs Sachbearbeiter Personalwesen

Subject
Society / Profession
Language of creation
German
41 flashcards No ratings yet 0 views
Add to my sets

Sign in to add this set to your collection. You will return here afterwards.

Cards in this set

Card 1

Question

 

Welche Lohnart reflektiert Anforderungsgerechtigkeit?

Answer

  • Monatslohn
  • Stundenlohn
  • Wochenlohn

Card 2

Question

Welche Lohnart reflektiert Leistungsgerechtigkeit?

Answer

  • Umsatzbeteiligung
  • Provision
  • Bonus
  • Geld- und Zeitakkord

Card 3

Question

Welche Lohnart reflektiert Verhaltensgerechtigkeit?

Answer

Dienstaltersgeschenk

Card 4

Question

Welche Lohnart reflektiert Sozialgerechtigkeit?

Answer

  • Kinderzulagen
  • Familienzulagen
  • Ausbildungszulagen

Card 5

Question

Wie sollte eine Musterlohnabrechnung unterteilt werden?

Answer

  1. Kopfdaten
  2. Pro Memoria-Daten
  3. aktuelle Monatsdaten
  4. Abzüge
  5. Auszahlung

Card 6

Question

Unter welchen Voraussetzungen kann ein Arbeitnehmer ein Vorschuss gewährt werden?

Answer

wenn der AN in einer Notsituation ist, kann man einen Vorschuss gewähren, sofern der AG die finanziellen Möglichkeiten hat.

Card 7

Question

Muss immer zwingend eine Lohnabrechnung verschickt werden?

Answer

  • Ja (ausser inhaltlich und betragsmässig ist alles beim alten, kann man es weglassen, sofern der MA sein Einverständnis gegeben hat
  • Nein (in keinem Fall darf die Lohnabrechnung zurückbehalten werden)

Card 8

Question

Wer ist verantwortlich für die Korrektheit der Quellensteuer-Abzüge?

Answer

  • Arbeitnehmer
  • Arbeitgeber
  • Behörden

Card 9

Question

Wer bezahlt die Verwaltungskosten der AHV-Ausgleichskasse?

Answer

  • Arbeitgeber
  • Ausgleichskasse

Card 10

Question

Nennen Sie 4 verschiedene Beispiele für Fringe Benefits?

Answer

  • Lunch Check's
  • Reka-Checks
  • Firmenauto
  • Abo Fitnessclub
  • Pauschalspesen

Card 11

Question

Welche Lohnarten sind AHV-pflichtig?

Answer

  • Dienstaltersgeschenk von 5'000
  • Ferienauszahlung von 1'225
  • Jährlicher Bonus von 13'000
  • Unfalltaggeld von 3'500

Card 12

Question

Um welche Lohnart handelt es sich in der Beschreibung:

"Hier wird für eine bestimmte Arbeitsmenge ein fester Geldbetrag ausgerichtet, ohne Rücksicht auf die Dauer der Arbeitszeit?"

Answer

Geldakkord

Card 13

Question

Um welche Lohnart handelt es sich hier im Beispiel:

"Diese richtet sich nach dem Absatz von Waren und Dienstleistungen des Unternehmens?"

Answer

Umsatzbeteiligung

Card 14

Question

Wie nennt man Zulagen für ausgeprägte Arbeitserschwernisse wie Kälte, Hitze, Giftstoffe, etc.?

Answer

Inkonvenienzen

Card 15

Question

Nennen Sie 2 Taggelder aus Sozialversicherungszweigen, welche nicht AHV-pflichtig sind.

Answer

Kranken- und Unfalltaggelder

Card 16

Question

Nennen Sie 2 Taggelder aus Sozialversicherungszweigen, welche AHV-pflichtig sind.

Answer

  • IV
  • ALV
  • EO
  • MSE-Taggelder

Card 17

Question

Nenne Sie Geldleistungen der Unfallversicherung?

Answer

  • Taggelder
  • Integritätsentschädigung
  • Witwen-Witwer-Renten

Card 18

Question

Nennen Sie Sachleistungen der Unfallversicherung?

Answer

  • Heilungskosten
  • Rettungskosten
  • Transportkosten
  • Therapien
  • Hilfsmittel

Card 19

Question

Kann die Unfallversicherung die Leistungen auch Kürzen?

Answer

  • Ja, bei grober Fahrlässigkeit
  • Nein, niemals

Card 20

Question

Wann ist der Monatslohn gemäss OR geschuldet?

Answer

Lohnüberweisung jeweils auf Ende des Monats

How to use this set

Read the preview and check whether the content and answers suit your learning goal. You can add the public set to your sets to study it. Your account shows the available actions.

More public card sets

Rejoining the server...

Rejoin failed... trying again in seconds.

Failed to rejoin.
Please retry or reload the page.

The session has been paused by the server.

Failed to resume the session.
Please reload the page.